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國(guó)藥投資探索實(shí)施“項(xiàng)目強(qiáng)制跟投” 全面提升企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展水平
發(fā)布時(shí)間:2022-12-08

編者按:國(guó)藥投資作為國(guó)藥集團(tuán)首批“雙百行動(dòng)”改革單位,堅(jiān)持問題導(dǎo)向適應能力,堅(jiān)持市場(chǎng)化原則助力各業,主動(dòng)作為、銳意進(jìn)取兩個角度入手,探索出一條符合醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)投資規(guī)律的激勵(lì)約束機(jī)制建強保護,實(shí)現(xiàn)干部員工與企業(yè)股東的同頻共振,建立了牢不可破的事業(yè)發(fā)展共同體生產效率,形成了一套可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗(yàn)?zāi)J绞姑熑?,有效發(fā)揮了“雙百企業(yè)”在國(guó)企改革中的示范引領(lǐng)作用,為推動(dòng)國(guó)藥集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)力量使用。

中國(guó)醫(yī)藥投資有限公司(以下簡(jiǎn)稱“國(guó)藥投資”)是中國(guó)醫(yī)藥集團(tuán)有限公司所屬的一家圍繞醫(yī)藥大健康產(chǎn)業(yè)開展資金融通合規意識、股權(quán)投資等金融服務(wù)和直投業(yè)務(wù)的產(chǎn)業(yè)投融資公司。國(guó)藥投資堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述有效性,自2020年3月入選“雙百企業(yè)”以來創新內容,以激活體制機(jī)制為根本,探索建立并實(shí)施“項(xiàng)目強(qiáng)制跟投”機(jī)制廣泛關註,激發(fā)了廣大干部員工的干事創(chuàng)業(yè)熱情善於監督。2019年以來國(guó)藥投資實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)年均復(fù)合增長(zhǎng)率36.22%,國(guó)有資產(chǎn)保值增值率達(dá)到206%就能壓製,連續(xù)3年獲得AAA主體信用評(píng)級(jí)更合理。

一適應能力、強(qiáng)化“三個(gè)導(dǎo)向”,激勵(lì)員工擔(dān)當(dāng)作為創(chuàng)實(shí)績(jī)

一是強(qiáng)化問題導(dǎo)向各方面,突出精準(zhǔn)施策足了準備。國(guó)藥投資組織全員大討論,對(duì)標(biāo)行業(yè)先進(jìn)企業(yè)著力提升,深入總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)深刻內涵,鎖定激發(fā)員工主觀能動(dòng)性、防范投資和決策團(tuán)隊(duì)道德風(fēng)險(xiǎn)是公司面臨的主要問題融合。將打造投資領(lǐng)域的核心競(jìng)爭(zhēng)力即人才競(jìng)爭(zhēng)力作為破解難題的突破口深入闡釋,通過建立健全項(xiàng)目強(qiáng)制跟投機(jī)制,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)穩中求進、利益共享統籌、深層關(guān)聯(lián)。二是強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向協同控製,突出利益捆綁振奮起來。抓住關(guān)鍵少數(shù),將核心業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)作為強(qiáng)制跟投人員利用好,通過與企業(yè)共同出資實(shí)現(xiàn)強(qiáng)制捆綁深入各系統,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工在投資項(xiàng)目上的風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)和收益共享,真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人“力出一孔系列、利出一孔”作用。三是強(qiáng)化市場(chǎng)導(dǎo)向,突出穩(wěn)妥實(shí)施慢體驗。明確將集團(tuán)公司外的市場(chǎng)化項(xiàng)目均納入強(qiáng)制跟投范圍著力增加,集團(tuán)公司內(nèi)的項(xiàng)目不得跟投,堅(jiān)決杜絕利益輸送科技實力,防止國(guó)有資產(chǎn)流失處理。制定出臺(tái)《中國(guó)醫(yī)藥投資有限公司跟投管理辦法》,對(duì)跟投項(xiàng)目類型在此基礎上、人員范圍助力各行、跟投比例、跟投方式提供有力支撐、退出與收益分配等進(jìn)行精心設(shè)計(jì)和充分論證應用,并充分聽取廣大職工意見建議,確保員工充分認(rèn)識(shí)項(xiàng)目強(qiáng)制跟投的風(fēng)險(xiǎn)品率、權(quán)利和義務(wù)。

二不斷發展、突出“三個(gè)明確”積極影響,保障項(xiàng)目強(qiáng)制跟投見實(shí)效

一是明確人員要求自動化方案。根據(jù)崗位重要性、承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任等因素越來越重要,將在項(xiàng)目投資決策中發(fā)揮關(guān)鍵作用的高管人員線上線下、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、評(píng)委會(huì)成員等員工列入強(qiáng)制跟投范圍醒悟,跟投比例不低于跟投總額的70%數據顯示,建立起“背靠背”的信任關(guān)系,讓項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)盡心技術先進,讓股東放心更多的合作機會。二是明確資金要求。所有跟投人員均須以個(gè)人合法所有的自有資金投資認為,國(guó)藥投資不提供任何形式的墊資服務好、擔(dān)保、借貸等財(cái)務(wù)資助反應能力,不為跟投承諾任何年度分紅回報(bào)或設(shè)置托底回購(gòu)條款共謀發展。三是明確退出要求。明確在跟投平臺(tái)未退出時(shí),跟投人員不允許單獨(dú)退出且不得早于公司退出跟投項(xiàng)目結構重塑,將個(gè)人與公司結(jié)成利益共同體聽得懂,倒逼跟投人員提升項(xiàng)目投資決策和運(yùn)營(yíng)管理水平,提高項(xiàng)目安全性和盈利性高質量發展。同時(shí)便利性,通過召開全體職工大會(huì)對(duì)項(xiàng)目強(qiáng)制跟投進(jìn)行充分的風(fēng)險(xiǎn)提示,建立健全管理制度和監(jiān)督檢查機(jī)制重要平臺,明確分工深刻認識、強(qiáng)化落實(shí),嚴(yán)格履行內(nèi)部審議和決策程序應用提升,做到項(xiàng)目強(qiáng)制跟投全過程“看得見主動性、擺得正、說得清”發展的關鍵。

三道路、把握“三個(gè)充分”,促進(jìn)項(xiàng)目強(qiáng)制跟投釋潛能

一是充分激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的積極性真諦所在。實(shí)施項(xiàng)目強(qiáng)制跟投一年多以來指導,國(guó)藥投資經(jīng)理層以身作則,帶頭跟投充分,提振信心進一步完善。項(xiàng)目核心團(tuán)隊(duì)成員跟投額度占比高達(dá)72%,充分發(fā)揮“硬約束”作用。國(guó)藥投資與員工由雇傭關(guān)系升級(jí)為事業(yè)共同體調整推進,營(yíng)造了“共創(chuàng)狀況、共享、共擔(dān)”的經(jīng)營(yíng)氛圍和相互協(xié)作不斷創新、集體奮斗的企業(yè)文化建立和完善,切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力。二是充分提升投后管理的主動(dòng)性參與水平。項(xiàng)目強(qiáng)制跟投使國(guó)藥投資在項(xiàng)目篩選大型、項(xiàng)目論證、項(xiàng)目決策等方面實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)執(zhí)行向主動(dòng)管理明確相關要求、由行政指令向自我驅(qū)動(dòng)的轉(zhuǎn)變可持續,公司項(xiàng)目評(píng)審工作實(shí)現(xiàn)從“熱情不高”到“同頻共振”的蛻變,跟投實(shí)施以來組織評(píng)委會(huì)會(huì)議21次體製,提出完善建議91條構建,會(huì)議頻次和建議數(shù)量較過往同期大幅增加,項(xiàng)目評(píng)審效率和質(zhì)量顯著提高服務延伸,對(duì)被投企業(yè)管理的主動(dòng)性明顯加強(qiáng)共創輝煌,促進(jìn)公司穩(wěn)定、健康進一步、可持續(xù)發(fā)展大部分。三是充分發(fā)揮產(chǎn)融結(jié)合的創(chuàng)造性。以項(xiàng)目強(qiáng)制跟投為抓手實際需求,不斷加強(qiáng)對(duì)被投企業(yè)的投后賦能和協(xié)同互動(dòng)解決方案,確保投得準(zhǔn)也管得好。通過深入分析被投企業(yè)潛力善謀新篇,全方位賦能生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)增產、重大事項(xiàng)、管理模式方法、科研創(chuàng)新等領(lǐng)域行動力,并積極協(xié)調(diào)對(duì)接業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),九強(qiáng)生物切實把製度、海爾生物醫(yī)療保供、上海益諾斯、中科生物等項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)和市值雙提升進行部署,對(duì)降低投資風(fēng)險(xiǎn)責任、促進(jìn)國(guó)有資本保值增值發(fā)揮了積極作用,打造了具有國(guó)藥特色的產(chǎn)融結(jié)合發(fā)展模式保護好。2021年組建,面對(duì)新冠肺炎疫情全球蔓延、資本市場(chǎng)大幅波動(dòng)、醫(yī)藥行業(yè)格局分化等不利影響預下達,公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)不等不靠的有效手段、主動(dòng)作為統籌推進,成功投資了晶易醫(yī)藥方案、西山科技、力諾特玻等一批行業(yè)內(nèi)頭部或新銳企業(yè)了解情況。2021年深入,國(guó)藥投資實(shí)現(xiàn)凈資產(chǎn)收益率40.55%,自主投資項(xiàng)目整體內(nèi)部收益率超過30%重要的,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)開展研究。

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國(guó)藥投資探索實(shí)施“項(xiàng)目強(qiáng)制跟投” 全面提升企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展水平
發(fā)布時(shí)間:2022-12-08

編者按:國(guó)藥投資作為國(guó)藥集團(tuán)首批“雙百行動(dòng)”改革單位相互融合,堅(jiān)持問題導(dǎo)向首要任務,堅(jiān)持市場(chǎng)化原則,主動(dòng)作為不同需求、銳意進(jìn)取發展,探索出一條符合醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)投資規(guī)律的激勵(lì)約束機(jī)制,實(shí)現(xiàn)干部員工與企業(yè)股東的同頻共振總之,建立了牢不可破的事業(yè)發(fā)展共同體面向,形成了一套可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗(yàn)?zāi)J剑行Оl(fā)揮了“雙百企業(yè)”在國(guó)企改革中的示范引領(lǐng)作用研學體驗,為推動(dòng)國(guó)藥集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)力量建設項目。

中國(guó)醫(yī)藥投資有限公司(以下簡(jiǎn)稱“國(guó)藥投資”)是中國(guó)醫(yī)藥集團(tuán)有限公司所屬的一家圍繞醫(yī)藥大健康產(chǎn)業(yè)開展資金融通、股權(quán)投資等金融服務(wù)和直投業(yè)務(wù)的產(chǎn)業(yè)投融資公司落實落細。國(guó)藥投資堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述相結合,自2020年3月入選“雙百企業(yè)”以來,以激活體制機(jī)制為根本製高點項目,探索建立并實(shí)施“項(xiàng)目強(qiáng)制跟投”機(jī)制更多的合作機會,激發(fā)了廣大干部員工的干事創(chuàng)業(yè)熱情。2019年以來國(guó)藥投資實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)年均復(fù)合增長(zhǎng)率36.22%認為,國(guó)有資產(chǎn)保值增值率達(dá)到206%服務好,連續(xù)3年獲得AAA主體信用評(píng)級(jí)。

一反應能力、強(qiáng)化“三個(gè)導(dǎo)向”共謀發展,激勵(lì)員工擔(dān)當(dāng)作為創(chuàng)實(shí)績(jī)

一是強(qiáng)化問題導(dǎo)向,突出精準(zhǔn)施策奮戰不懈。國(guó)藥投資組織全員大討論市場開拓,對(duì)標(biāo)行業(yè)先進(jìn)企業(yè),深入總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),鎖定激發(fā)員工主觀能動(dòng)性要落實好、防范投資和決策團(tuán)隊(duì)道德風(fēng)險(xiǎn)是公司面臨的主要問題緊密相關。將打造投資領(lǐng)域的核心競(jìng)爭(zhēng)力即人才競(jìng)爭(zhēng)力作為破解難題的突破口,通過建立健全項(xiàng)目強(qiáng)制跟投機(jī)制先進技術,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)培訓、利益共享、深層關(guān)聯(lián)宣講手段。二是強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向重要工具,突出利益捆綁。抓住關(guān)鍵少數(shù)配套設備,將核心業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)作為強(qiáng)制跟投人員更優質,通過與企業(yè)共同出資實(shí)現(xiàn)強(qiáng)制捆綁,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工在投資項(xiàng)目上的風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)和收益共享推進高水平,真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人“力出一孔脫穎而出、利出一孔”。三是強(qiáng)化市場(chǎng)導(dǎo)向生產創效,突出穩(wěn)妥實(shí)施結構。明確將集團(tuán)公司外的市場(chǎng)化項(xiàng)目均納入強(qiáng)制跟投范圍,集團(tuán)公司內(nèi)的項(xiàng)目不得跟投橫向協同,堅(jiān)決杜絕利益輸送哪些領域,防止國(guó)有資產(chǎn)流失。制定出臺(tái)《中國(guó)醫(yī)藥投資有限公司跟投管理辦法》不斷創新,對(duì)跟投項(xiàng)目類型建立和完善、人員范圍、跟投比例參與水平、跟投方式大型、退出與收益分配等進(jìn)行精心設(shè)計(jì)和充分論證,并充分聽取廣大職工意見明確相關要求,確保員工充分認(rèn)識(shí)項(xiàng)目強(qiáng)制跟投的風(fēng)險(xiǎn)重要意義、權(quán)利和義務(wù)。

二深化涉外、突出“三個(gè)明確”追求卓越,保障項(xiàng)目強(qiáng)制跟投見實(shí)效

一是明確人員要求。根據(jù)崗位重要性參與能力、承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任等因素合理需求,將在項(xiàng)目投資決策中發(fā)揮關(guān)鍵作用的高管人員、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)充分發揮、評(píng)委會(huì)成員等員工列入強(qiáng)制跟投范圍高質量,跟投比例不低于跟投總額的70%充分發揮,建立起“背靠背”的信任關(guān)系,讓項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)盡心管理,讓股東放心設計。二是明確資金要求。所有跟投人員均須以個(gè)人合法所有的自有資金投資改進措施,國(guó)藥投資不提供任何形式的墊資就此掀開、擔(dān)保、借貸等財(cái)務(wù)資助高產,不為跟投承諾任何年度分紅回報(bào)或設(shè)置托底回購(gòu)條款信息化技術。三是明確退出要求發揮作用。明確在跟投平臺(tái)未退出時(shí),跟投人員不允許單獨(dú)退出且不得早于公司退出跟投項(xiàng)目良好,將個(gè)人與公司結(jié)成利益共同體,倒逼跟投人員提升項(xiàng)目投資決策和運(yùn)營(yíng)管理水平銘記囑托,提高項(xiàng)目安全性和盈利性引領。同時(shí),通過召開全體職工大會(huì)對(duì)項(xiàng)目強(qiáng)制跟投進(jìn)行充分的風(fēng)險(xiǎn)提示示範,建立健全管理制度和監(jiān)督檢查機(jī)制應用前景,明確分工、強(qiáng)化落實(shí)運行好,嚴(yán)格履行內(nèi)部審議和決策程序首次,做到項(xiàng)目強(qiáng)制跟投全過程“看得見、擺得正部署安排、說得清”搖籃。

三、把握“三個(gè)充分”推廣開來,促進(jìn)項(xiàng)目強(qiáng)制跟投釋潛能

一是充分激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的積極性推動。實(shí)施項(xiàng)目強(qiáng)制跟投一年多以來,國(guó)藥投資經(jīng)理層以身作則資源配置,帶頭跟投即將展開,提振信心。項(xiàng)目核心團(tuán)隊(duì)成員跟投額度占比高達(dá)72%特性,充分發(fā)揮“硬約束”作用傳承。國(guó)藥投資與員工由雇傭關(guān)系升級(jí)為事業(yè)共同體,營(yíng)造了“共創(chuàng)建言直達、共享多種、共擔(dān)”的經(jīng)營(yíng)氛圍和相互協(xié)作、集體奮斗的企業(yè)文化支撐作用,切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力日漸深入。二是充分提升投后管理的主動(dòng)性動力。項(xiàng)目強(qiáng)制跟投使國(guó)藥投資在項(xiàng)目篩選、項(xiàng)目論證互動式宣講、項(xiàng)目決策等方面實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)執(zhí)行向主動(dòng)管理效高性、由行政指令向自我驅(qū)動(dòng)的轉(zhuǎn)變,公司項(xiàng)目評(píng)審工作實(shí)現(xiàn)從“熱情不高”到“同頻共振”的蛻變自動化,跟投實(shí)施以來組織評(píng)委會(huì)會(huì)議21次提升,提出完善建議91條,會(huì)議頻次和建議數(shù)量較過往同期大幅增加不折不扣,項(xiàng)目評(píng)審效率和質(zhì)量顯著提高支撐能力,對(duì)被投企業(yè)管理的主動(dòng)性明顯加強(qiáng),促進(jìn)公司穩(wěn)定高效利用、健康特征更加明顯、可持續(xù)發(fā)展。三是充分發(fā)揮產(chǎn)融結(jié)合的創(chuàng)造性講理論。以項(xiàng)目強(qiáng)制跟投為抓手的可能性,不斷加強(qiáng)對(duì)被投企業(yè)的投后賦能和協(xié)同互動(dòng),確保投得準(zhǔn)也管得好服務為一體。通過深入分析被投企業(yè)潛力問題,全方位賦能生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、重大事項(xiàng)全會精神、管理模式系統穩定性、科研創(chuàng)新等領(lǐng)域,并積極協(xié)調(diào)對(duì)接業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)集中展示,九強(qiáng)生物實力增強、海爾生物醫(yī)療、上海益諾斯搶抓機遇、中科生物等項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)和市值雙提升分析,對(duì)降低投資風(fēng)險(xiǎn)、促進(jìn)國(guó)有資本保值增值發(fā)揮了積極作用全面闡釋,打造了具有國(guó)藥特色的產(chǎn)融結(jié)合發(fā)展模式非常激烈。2021年,面對(duì)新冠肺炎疫情全球蔓延引人註目、資本市場(chǎng)大幅波動(dòng)領域、醫(yī)藥行業(yè)格局分化等不利影響,公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)不等不靠好宣講、主動(dòng)作為註入新的動力,成功投資了晶易醫(yī)藥、西山科技、力諾特玻等一批行業(yè)內(nèi)頭部或新銳企業(yè)雙重提升。2021年戰略布局,國(guó)藥投資實(shí)現(xiàn)凈資產(chǎn)收益率40.55%,自主投資項(xiàng)目整體內(nèi)部收益率超過30%表現明顯更佳,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)狀態。

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