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學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育開展以來培養，國藥集團圍繞主題教育總要求探討，貫通三個環(huán)節(jié)、聚焦三個關鍵建強保護、彰顯三個效果應用，以“三三”機制持續(xù)推進主題教育走深走實建議。

貫通“學思悟”三個環(huán)節(jié)

國藥集團緊緊圍繞感悟思想偉力，堅持學原著相貫通、讀原文用的舒心、悟原理，深刻把握歷史邏輯集聚效應、理論邏輯集成、實踐邏輯，貫通“學思悟”三個環(huán)節(jié)互動講，深化理論武裝穩定性。

以“學”為先。國藥集團黨委牽頭過程中，全級次自上而下打造“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育讀書室”去突破，做到“三個統(tǒng)一”，保證“三個全覆蓋”全面革新。在全級次營造濃厚學習氛圍作用，為廣大黨員、干部學習習近平新時代中國特色社會主義思想提供平臺行業分類、資源和服務技術特點。各級次企業(yè)持續(xù)用好黨委理論學習中心組學習會、“三會一課”發展邏輯、主題黨日等載體凝聚力量，開展“萬人閱讀”“宣講團隊進一線”等活動，學好用好《習近平著作選讀》《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等主題教育重點書目聽得進，編印國藥集團《學習與實踐》《向世界一流醫(yī)藥企業(yè)闊步邁進的國藥集團》等輔助教材新的力量，將黨中央決策部署與國藥集團“十四五”戰(zhàn)略統(tǒng)一起來先進水平，將主題教育學習與國藥集團高質量發(fā)展結合起來，持續(xù)掀起學習熱潮全面展示。

以“思”為基重要平臺。組織學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育讀書班，圍繞學習新理論核心技術、聚焦發(fā)展新問題更適合、著力以新理論解決新問題開展交流研討。打破常規(guī)分組溝通協調、創(chuàng)新交流學習要素配置改革，確保每一組學員中都包含集團領導班子成員、總部部門負責人保障性、二級公司領導班子成員帶動產業發展。學員立足本部門本領域在工作中遇到的困難、問題及解決方案開展交流十分落實，構建上下打通的大研討格局倍增效應，將問題置于更為宏觀層面，以不同角度製造業、不同維度分析相同問題優化服務策略。引導學員養(yǎng)成學思結合的行動自覺，切實將學習成果轉化為企業(yè)高質量發(fā)展的破題之策發展基礎。

以“悟”為要兩個角度入手。各級黨組織認真落實“第一議題”制度，制定專題學習計劃積極，著重學習黨的二十大報告探索、《習近平著作選讀》以及《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等原文原著。要求全體黨員產業、干部滿意度、員工站在時代背景、政治高度可持續、發(fā)展大局中主要抓手，聯(lián)系歷史、當下和未來構建，原原本本學創新科技。將習近平總書記重要講話、重要指示批示精神的學習置于中華民族偉大復興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局中不負眾望，與新時代中國特色社會主義偉大實踐相結合高效流通，進一步學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想調解製度，把握好這一科學思想的世界觀和方法論精準調控，堅持好、運用好貫穿其中的立場觀點方法，在非凡歷程中深刻感悟思想偉力解決。

聚焦“走訪轉”三個關鍵

國藥集團秉承“護佑生命預期，關愛健康”的企業(yè)理念，以建設卓越的具有全球競爭力的世界一流綜合性醫(yī)藥產業(yè)集團為目標幅度，結合主題教育結構、緊扣高質量發(fā)展，以調研開題貢獻，用實干作答規模最大。聚焦“走訪轉”三個關鍵，國藥集團領導班子成員帶頭開展調查研究統籌，走進基層最深厚的底氣、走進職工、走進困難群體振奮起來，訪民情品質、訪問題、訪對策深入各系統，轉變作風解決問題、轉換思路、轉型發(fā)展預下達。

加大“走”的深度的有效手段。國藥集團領導班子成員帶著思考走、奔著問題去方案，深入基層應用情況、深入一線、深入群眾組建，通過把脈問診表現、解剖麻雀的方式了解一線情況。重點調研集團所屬三深刻變革、四級企業(yè)結論，特別是到困難大、問題多的基層單位蹲點調研質生產力。主題教育開展以來適應性強，國藥集團黨委書記、董事長劉敬楨同志帶頭深入基層開展調查研究先進的解決方案，利用到上海拓展、西安等地出差的機會，深夜10點至凌晨1點宣講活動，采取“四不兩直”方式不斷進步，深入國藥物流中心倉庫工藝技術、國藥中生上海生物制品研究所、國藥國際上海免稅店規模、國藥控股國大藥房門店等子企業(yè)近年來。通過一系列行之有效的方式方法，把基層企業(yè)面臨的問題發(fā)掘出來發展目標奮鬥，把一線員工的意見反映上來技術先進，把廣大黨員干部群眾創(chuàng)造的經驗總結出來，以點帶面延伸，全面掌握一線企業(yè)發(fā)展的總體情況認為、系統(tǒng)梳理國藥集團在發(fā)展過程中的共性問題，為解決問題提供第一手材料新趨勢。

加大“訪”的廣度提高鍛煉。聚焦國資委黨委提出的打好黨建引領、價值創(chuàng)造凝聚力量、科技自強製高點項目、深化改革、優(yōu)化布局範圍和領域、完善監(jiān)管有所增加、守牢安全底線“七套組合拳”要求，結合國藥集團“十個緊密結合”堅持問題導向更高要求、增強問題意識越來越重要的位置，制定國藥集團班子調研計劃。堅持重大項目必訪共同學習、一線班組必訪順滑地配合、勞模先進必訪、老黨員必訪效高、困難職工家庭必訪“五必訪”前沿技術，通過“看、訪性能、聽多種方式、講、干”技術創新，把職工的心聲帶上來深入交流研討、把黨的政策傳下去、把職工的困難化解掉廣泛應用。

加大“轉”的力度關註度。緊密圍繞國藥集團“十四五”“四梁八柱、百強萬億”創(chuàng)新驅動型全生命周期哪些領域、全產業(yè)鏈敢於挑戰、全生態(tài)圈總體發(fā)展戰(zhàn)略不斷創新，聚焦“一業(yè)獨大”、發(fā)展不均衡等制約集團高質量發(fā)展的痛點難點探索，深入調查研究堅持先行、問計一線產業。進一步解放思想滿意度，轉換思路，推進改革可持續。依改革探新路主要抓手、向改革要效益、靠改革謀發(fā)展構建。在轉變發(fā)展方式很重要，提升現(xiàn)代工業(yè)水平；把握國家政策機遇覆蓋，拓展大健康產業(yè)異常狀況；依托“雙循環(huán)”新發(fā)展格局，拓展國際化經營渠道等方面多點發(fā)力高效、多措并舉應用創新，以實際成績檢驗主題教育學習成效。

彰顯“融實新”三個效果

緊緊抓住推動發(fā)展這個效果導向機構，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育與推動國藥集團“十四五”戰(zhàn)略相結合的特性，突出“融實新”三個效果，堅決扛起搞好國有企業(yè)基礎、發(fā)展壯大國有經濟提供堅實支撐、做強做優(yōu)做大國有資本的歷史使命和時代重任。

突出“融”的成色高產。堅持把主題教育與科技創(chuàng)新信息化技術、產業(yè)控制、安全支撐三個作用相融合良好，以學促干系統性、以干促學，突出“精單產提升、學傳遞、照、檢勞動精神、改”開展攻關合作。全級次企業(yè)深入開展主題教育讀書班、領導班子成員基層聯(lián)系點講黨課預下達，引導廣大黨員干部涵養(yǎng)對黨忠誠的大德的有效手段、服務人民的公德統籌推進、嚴于律己的品德，在工作中守好思想“高壓線”關鍵技術、法紀“警戒線”了解情況、公私“分界線”，增強政治判斷力技術研究、政治領悟力重要的、政治執(zhí)行力。確保主題教育取得實實在在的效果積極參與。

突出“實”的底色問題分析。根據(jù)《國藥集團黨委開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育實施方案》國藥集團黨委多次召開黨委會、黨委（擴大）會交流研討，對各級企業(yè)各項工作提出要求更加完善。奠定主題教育“實”的總基調。在調查研究方面建設應用，提出三個“明確”支撐作用，以最小的成本了解各企業(yè)最全面、最深入動力、最真實的情況同時；在問題檢視方面既著力于了解“是什么”“怎么樣”，更著重回答“為什么”“怎么辦”生產效率。目前國藥集團已梳理匯總出第一批問題清單合計21項問題產能提升；在問題整改方面，真改實改節點，逐項明確整改措施通過活化、整改目標、整改時限的特點，牽頭負責人和負責單位健康發展，動態(tài)更新問題清單。以解決問題為根本目的大數據，出實招長效機製、見實效，切實解決一批新產品開發(fā)數字技術、人才培養(yǎng)奮戰不懈、卡脖子問題等制約國藥集團高質量發(fā)展的突出問題。

突出“新”的亮色措施。著力將學習成果轉化為發(fā)展動力大大縮短，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構建新發(fā)展格局更默契了，以科技化先進技術、工業(yè)化、系統(tǒng)化不合理波動、現(xiàn)代化搶抓機遇、國際化、品牌化推動國藥集團轉型升級表示。內生增長與外延擴張有機結合全面闡釋，產業(yè)發(fā)展與資本運作緊密協(xié)同，深入發(fā)展4大核心主業(yè)拓展基地，重點突出向高質量發(fā)展集中展示；大力發(fā)展6大支撐產業(yè)實力增強，拓展大健康產業(yè)鏈體系流動性；依托8大支柱平臺，融合貫通帶來全新智能、合縱連橫實現了超越，持續(xù)將國藥集團做強做優(yōu)做大，做精做專做實去完善，打造卓越的具有全球競爭力的世界一流綜合性醫(yī)藥健康產業(yè)集團橋梁作用。