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1月9日不折不扣，國(guó)藥集團(tuán)召開集團(tuán)總部組織機(jī)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整方案宣貫暨集團(tuán)總部崗位公開競(jìng)聘動(dòng)員會(huì)各方面。會(huì)議以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)促進善治，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)新時(shí)代黨的組織路線至關重要，進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)企改革深化提升行動(dòng)的決策部署智能設備，推進(jìn)世界一流企業(yè)總部建設(shè)不可缺少，總結(jié)集團(tuán)總部人力資源改革提升項(xiàng)目成果，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)特點，部署公開競(jìng)聘工作積極回應。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)劉敬楨出席會(huì)議并講話凝聚力量。

劉敬楨指出有所提升，要提高政治站位，從做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)藥集團(tuán)新的力量、加快建設(shè)世界一流企業(yè)的戰(zhàn)略高度先進水平，充分認(rèn)識(shí)機(jī)構(gòu)優(yōu)化和崗位競(jìng)聘的重要意義。集團(tuán)組織機(jī)構(gòu)優(yōu)化和崗位競(jìng)聘是落實(shí)黨中央全面展示、國(guó)務(wù)院關(guān)于深化國(guó)企改革的必然要求覆蓋，是推進(jìn)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展和基業(yè)長(zhǎng)青的迫切需要重要作用，是確保集團(tuán)“十四五”戰(zhàn)略目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)的重要組織保障非常重要，也是發(fā)現(xiàn)和選拔優(yōu)秀干部的有效途徑主要抓手，集團(tuán)必須持續(xù)深化改革就此掀開、建強(qiáng)總部合作關系、激發(fā)激活干部人才隊(duì)伍自動化方案，為建設(shè)世界一流企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證尤為突出。

劉敬楨強(qiáng)調(diào)體系，要解放思想觀念保障性，著眼全面提升國(guó)藥集團(tuán)核心競(jìng)爭(zhēng)力、增強(qiáng)核心功能責任製，深刻把握機(jī)構(gòu)優(yōu)化和崗位競(jìng)聘的鮮明導(dǎo)向十分落實、重點(diǎn)安排。優(yōu)化調(diào)整職能部門和設(shè)置內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)規則製定，強(qiáng)化運(yùn)營(yíng)管理部製造業、增設(shè)戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心，健全總部功能關規定，建強(qiáng)“強(qiáng)總部”發展基礎，推動(dòng)集團(tuán)由“戰(zhàn)略管控”向“戰(zhàn)略管控+運(yùn)營(yíng)管控”并重轉(zhuǎn)型兩個角度入手。優(yōu)化調(diào)整職責(zé)范圍，成立業(yè)務(wù)同期、區(qū)域發(fā)展協(xié)同的組織生產效率，構(gòu)建上下協(xié)同、左右互補(bǔ)效果、虛實(shí)結(jié)合使用、合力作戰(zhàn)的“新機(jī)制”。優(yōu)化總部人才結(jié)構(gòu)密度增加，開展公開競(jìng)聘有效性，更大力度選拔優(yōu)秀人才，打造“排頭兵”全過程。通過系統(tǒng)的優(yōu)化調(diào)整集成應用，進(jìn)一步激發(fā)“全動(dòng)能”，持續(xù)為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展聚勢(shì)賦能不負眾望。

會(huì)議要求高效流通，要統(tǒng)一思想和行動(dòng)，精心組織實(shí)施精準調控，以公開公平公正為基本遵循功能，貫徹落實(shí)機(jī)構(gòu)優(yōu)化和崗位競(jìng)聘的各項(xiàng)舉措，以飽滿熱情和良好狀態(tài)投入到集團(tuán)總部改革發(fā)展之中解決，投入到集團(tuán)“四梁八柱預期、百?gòu)?qiáng)萬億”創(chuàng)新實(shí)踐之中，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展接續(xù)奮斗幅度、再立新功結構。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)明競(jìng)聘紀(jì)律貢獻，確保公開規模最大、公平、公正統籌；二是做實(shí)情況預(yù)判最深厚的底氣，做細(xì)思想工作，扎實(shí)有效推進(jìn)工作振奮起來；三是勇于接受挑戰(zhàn)品質，充分展示自我，鼓勵(lì)員工到集團(tuán)總部大舞臺(tái)做大事深入各系統、成大業(yè)解決問題；四是明晰職能職責(zé)，有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)，做好組織機(jī)構(gòu)調(diào)整前后的銜接環境。

集團(tuán)黨委委員空間載體、副總經(jīng)理（主持經(jīng)營(yíng)工作）胡建偉在會(huì)議主持中指出，機(jī)構(gòu)優(yōu)化和崗位競(jìng)聘是集團(tuán)為有效應(yīng)對(duì)內(nèi)外部環(huán)境相對簡便，立足實(shí)際重要組成部分，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，主動(dòng)求變合作，做出的一項(xiàng)重要戰(zhàn)略安排特點。集團(tuán)上下要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行集團(tuán)的決策部署，扎實(shí)開展各項(xiàng)具體落實(shí)工作結論，努力建設(shè)世界一流企業(yè)集團(tuán)總部和諧共生，推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展再上新臺(tái)階。

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子及總部所有員工在主會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議適應性強；集團(tuán)二級(jí)技術交流、三級(jí)子公司黨政班子成員及中層管理人員，四級(jí)及以下子公司主要負(fù)責(zé)人拓展、組織人事部門分管領(lǐng)導(dǎo)及主要負(fù)責(zé)人共計(jì)5000余人在分會(huì)場(chǎng)通過視頻會(huì)議形式參加創造更多。

會(huì)上，國(guó)藥集團(tuán)黨委組織部（人力資源部）介紹了集團(tuán)總部組織機(jī)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整和公開競(jìng)聘方案不斷進步，對(duì)相關(guān)工作安排作了說明工藝技術。

黨委組織部（人力資源部）供稿